欠員補充で生産計画を守る！
製造業を支える代走業務
どのようなお仕事ですか？
私は製造業の生産管理担当として、日々の生産計画の立案と、スケジュール管理を行っています。工場では生産ラインが計画通りに稼働することが最優先ですが、人員不足によってラインの稼働が止まるリスクが常にあります。特に突発的な欠員や繁忙期の人手不足が大きな課題でした。
セカンドキャリアをどの様に活用しましたか？
セカンドキャリアの代走業務サービスを活用することで、急な欠員が出た際にも生産計画を維持することができました。特に以下の点でメリットを実感しています。
- 即時対応で欠員を補充：突発的な休職者が出た際にも、迅速に代走スタッフを手配。
- 経験豊富な作業員の確保：製造業の業務に精通したスタッフが対応するため、スムーズな引き継ぎが可能。
- 繁忙期の人員増強：受注が集中する時期でも、必要な人員を確保し、生産能力を維持。
例えば、ある製品の大量受注があった際、突発的に欠員が発生し、生産スケジュールが大幅に遅れるリスクがありました。しかし、セカンドキャリアの代走業務を活用し、即座に経験豊富な作業員を手配。結果として、計画通りに納期を守ることができ、取引先からの信頼を維持することができました。
今後の展望はどのようにお考えですか？
今後は、さらに長期的な人員確保の計画を立て、安定した生産体制を維持するために、以下の取り組みを進めていきたいと考えています。
- 定期的な代走業務の活用：事前に代走スタッフを確保し、急な欠員にも柔軟に対応できるように。
- 新規ラインの増設と人材確保：新しい生産ラインの立ち上げ時に、セカンドキャリアの代走スタッフを活用。
- 短期間の労働力確保の最適化：繁忙期だけでなく、一定の期間限定で働けるスタッフを確保。
製造業では、一つの遅れが全体の生産計画に影響を及ぼすため、今後もセカンドキャリアの代走業務サービスを活用し、安定した生産体制を築いていきたいと思います。
